权益机制经济学 发表于 2010-11-25 09:24 吴本龙 发表于 2010-11-25 08:50
2001年10月份在南开大学相逢,如今已过去整整9年了。你的价值理论没有可靠的前提支撑,而是你认为应该如何如何。劳动价值论的前提是“等量的劳动互相交换”,在此基础上推理演绎价值的诞生。由于这个交换原则适用于资本主义社会以前,很合乎逻辑推理,因此,如今还没有任何经济学家驳斥这个前提,民科除外。当然,劳动价值论最终还是产生了自相矛盾。你的研究起点就不能令人满意。什么权益机制,与价值何干?奴隶社会以前的权贵们鄙视经商的行为。他们根本不是通过权利影响价格,从中渔利,而是直接霸占土地、银矿、各种劳动力或产品生产者。
光承认劳动价值是不周延的,替代劳动也的价值。替代劳动虽然会不断地被普遍化而压缩,但新的替代劳动价值会不断新生。简单地平均掉是很错误的。就象数学上在引入负数后把0视为不存在一样,是很荒唐的。劳动价值与替代劳动价值的统一形成生产价值,但这也无法完全决定交换价值,决定交换价值还得考虑消费价值。看来你根本没认真看过我的理论。我的这个价值理论是最有解释力的。
你都不认真看劳动价值论,净说些外行话,我怎么能认真看得下去你的理论呢?我都被你那些名词卡住了。什么叫劳动价值啊?劳动价值论根本就没有平均掉任何劳动。再说你也根本不认真看我的跟帖。