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我有一个困惑想请教大家。
以前，大家是同事时，待遇和福利等条件都差不多时，同事之间可以彼此相处地非常融洽。
然而，当你突然某一天成为他们的领导时候，他们就对你产生敌意，甚至在工作中故意不配合你的行动。虽然，有时可以借助上级来压住他们，毕竟治标不治本。
如果你遇到这情况，具体该怎么做？？？
谢谢。

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关键词：治标不治本 差不多 怎么做 请教

怎么做到恩威并施?“恩威”两字可用在同一人身上。 威，要用于工作之间。要完成工作任务，要管好自己的下属，对待属下人员要告诉他们的责任，树立领导的“威信”。 恩，要用于生活上的关心。如果一个员工在工作上勤勤恳恳，任劳任怨，那么做为领导，一定要对他施“恩”，这不能体现在工作上，只能体现在生活上的关心，去了解他的困难，给予及时帮助。