楼主: manage123
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用动态股权激励模型取代股权激励是对长期激励方式的突破(郑玉刚) [推广有奖]

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lincs1984 发表于 2010-11-7 23:17:46 |只看作者 |坛友微信交流群
好资料啊,在帮一家公司做股权激励方案设计,很有参考价值啊。活到老学到老啊。
学习永无止境,不要成为小白。

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Pution 发表于 2011-6-23 08:24:08 |只看作者 |坛友微信交流群
也太贵了吧 近两千个论坛币 抢劫也没地方抢啊
I'm not afraid to take a stand.Everybody come take my hand. I’m not alone.

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20091125 发表于 2011-6-29 02:03:22 |只看作者 |坛友微信交流群
说明了这个课件是供版权记录的,所以没删除。不提供下载。这么高论坛币,也有人下载?
动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析:http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1:http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1:http://t.cn/zj6p0pM

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20091125 发表于 2011-6-29 02:05:29 |只看作者 |坛友微信交流群
说明了这个课件是供版权记录的,初期研究,本应删除,但考虑到抄袭现象非常严重,所以才保留而没删除。设计这么高论坛币的原由是本不提供下载。这么高论坛币,也有人下载?再过几月把最新1500页的拿上来,才算真正实用有价值。
动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析:http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1:http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1:http://t.cn/zj6p0pM

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