楼主: 亭前听雨l
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[其他] 筛选指标后 选取指标和海选指标除了利用方差比判断合理性 还有什么办法么 [推广有奖]

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楼主
亭前听雨l 发表于 2017-10-12 23:21:03 |AI写论文
5论坛币

筛选指标后 选取的指标和海选指标除了利用方差比判断合理性 还有什么办法么  主要我怎么做方差的那个占比 贡献率都只有50%是不是不行啊 ?

之前是下面这个判定思路,除了这个还有别的方法进行判定么?

指标体系构建合理性判断标准判定思路

根据最终构建指标体系数据方差可反映原始海选指标体系信息含量的思路,得出评价指标体系构建合理性判定思路,设S为指标数据协方差矩阵,trS为协方差矩阵的迹,s为筛选后指标个数,h为海选指标个数,则筛选后的评价指标多海选指标体系的信息贡献率为 In=trSs/trSh

筛选后s个指标方差之和与海选的h个指标方差之和的比值,表示筛选后的s个评价指标所反映的h个原始海选指标的信息。



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贡献率才50%,的确很差了,至少是60%,就这也是没办法的时候才接受的,像你才50%的话,显然不具备分析的前提了,可以尝试整合指标,这样的话能更多的提取信息,或许就可以达到要求了,当然在整合指标的时候最好先把固定的成熟指标先保留下来,不参与整合,用其他指标尝试整合,具体可以用因子分析的办法,也可以用变量聚类的办法来实现,不管哪个都要自己给出一个合理的解释的,这样做了以后用新的指标再做方差贡献率,这样的话应该 ...
关键词:方差比 合理性 指标体系构建 评价指标体系 协方差矩阵

沙发
瞬间失去回忆 在职认证  发表于 2017-10-12 23:21:04
贡献率才50%,的确很差了,至少是60%,就这也是没办法的时候才接受的,像你才50%的话,显然不具备分析的前提了,可以尝试整合指标,这样的话能更多的提取信息,或许就可以达到要求了,当然在整合指标的时候最好先把固定的成熟指标先保留下来,不参与整合,用其他指标尝试整合,具体可以用因子分析的办法,也可以用变量聚类的办法来实现,不管哪个都要自己给出一个合理的解释的,这样做了以后用新的指标再做方差贡献率,这样的话应该可以让贡献率提高不少。
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藤椅
艺文志 发表于 2017-10-13 10:39:46
可以用随机森林法进行指标的筛选,然后比较常用的还有主成分分析法。我是用R来做,有相关的包可以直接调用函数。您说的方差贡献率,我不是太懂。

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