发帖
雷达卡
年龄20好几，工作经验也有7年了。
最近换了份工作，和原来的工作内容完全不一样，所以一切都不熟悉都在慢慢学。
公司是比较大的公司，办公室也很大很多人。
最近慢慢接些工作，从其他每个小组接一点，我们组的主管和其他组说过要有交接表给我，也对我说接不下来就提出来。
而实际是，他们有些东西根本没写进交接表，后面有什么问题的时候又补充给我，我没和主管提。
另外昨天接另一个组一个同事的工作的时候，出了点问题，真心气人，晚上想起来，我想明白，她明显欺负我不懂，例如昨天才给我的交接表的数据，竟然是上个月的，我们组一个老人还跟我说你接过来自己也要去对阿，妈蛋！说到什么事，那个同事还会问我你知道为什么要这样做？我回答因为什么什么，她竟然又问一次，我再回答一次，昨天刚好老板过来在她旁边，我也在她旁边交接，所以她问什么我回答更加谨慎，她问一个问题我答一次她又问一次我就有点怀疑自己，她竟然很大声问之前带我的同事。过一会对我说，你别在我这了，影响我做事，我当时挺气的，她还补句说我是怕你累！
现在想想真的过分，我想下个星期再这样，我想说爱交接不交接，我也不想干了，凭什么这么过分欺负人！但是想想马上过年了，又想过了年再找。但是心里真难受，气的很！
又想起一个，她交接的时候，我让她给个样板我学她的做，她说让我自己做，这样熟悉的更快，后来我按自己想的发出去了，她竟然又过来说我格式不对，我主管当时在后面。
真气。
京公网安备 11010802022788号
