恰逢其时,彰显意志
——公司股权激励预案点评
本报告导读: 公司此时推出管理层股权激励预案恰逢其时,颇具意义。
事件:
􀁺 董事会公告股权激励预案:对公司董事、高管、核心业务人员等
共224 人实施股权激励计划,计划授予标的股票数量9937 万股(占
总股本4%),行权价14.12 元,若10 年实施,则行权期11-15 年。
􀁺 期权生效条件:加权平均ROE 不低于10%,净利润年复合增长不
低于20%,销售收入年复合增长不低于30%。
􀁺 后续进程:报证监会无异议审核备案,再开董事会和股东会通过。
评论:
􀁺 此次股权激励计划数量充足(总股本4%),行权时间长(5 年),
覆盖范围广,行权条件高,将增强管理层和股东中长期利益兼容。
􀁺 公司 09 年突破200 亿元销售额,进入一个新的发展平台;同时资
本市场对10 年行业前景分歧加大,公司此时推出管理层股权激励
计划有利于增强公司发展后劲和增加投资者信心。
􀁺 若股权激励计划实施,按照09 年211 亿元销售收入复合增长30%,
则10 年274 亿、11 年356 亿、12 年462 亿、13 年601 亿、14 年
782 亿、15 年1016 亿元。
􀁺 公司融资渠道拓宽,加快发展的资金压力大幅降低。主要有再融
资(42 亿)、信托(平安100 亿)、银行授信(工行300 亿)等。
􀁺 09 年签约额加上年初53.8 亿预售款合计达264.3 亿,达到09 年预
测收入的237%,10 年预测收入的102%也已销售实现。作为行业
龙头,充分受益09 年行业反转下的量价齐升,销售增长超预期,
09-10 年业绩有保障。09 年销售面积188 万平米,销售金额210.5
亿,同比分别增长71.3%和84.6%,均价11174 元。
􀁺 拿地实现理性回归,一二线城市均衡发展,利于平滑行业政策调
控风险。09 年在上海、武汉等11 个一二线城市新增土地494 万方,
总地价189 亿,楼面价3842 元。总储备中京穗沪深杭五个一线城
市41%,二线城市59%。
􀁺 公司 09 年项目销售均价与销售额均超预期,09 年EPS 上调16%,
修正后09、10 和11 年EPS 分别为0.70、1.01 和1.37 元,09-10
年收入分别增长30.1%、35.3%,净利润将分别增长107.5%、
43.4%。略调高RNAV 到17.7 元。
􀁺 维持 21 元目标价,对应10 年21 倍PE 和18