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lionel817 发表于 2010-2-5 10:08 rover41 发表于 2010-2-5 08:44 楼主你算了教师每年两次的带薪长假没?说到高校教师,大家都是羡慕得很,说你们有两次长假,应该知足。那好两次长假对我们意味着什么。1,放假了,学校给的各种津贴没有了,课时费没有了,这就意味着你的工资收入每月减少1000~2000元不等,你的工资水平从4000降到2000~3000;但是假期正是你花钱多的时候,尤其是过年的整个寒假!2,放假了,以为所有的老师都闲着吗,要么得备课,要么得申报课题(为什么申报课题?这是个长话,简单说,你不申报课题就没有机会评职称,评不了职称你就在永远的最底层,你的工资也永远出在最低水平)。而申请课题是没有任何的补助的,而且要支出,查资料,参加各种学术会议(每次的学术会议3000元到5000元),支付帮你忙课题的研究生的工资每人每月500元,到了这个寒假,假期一般式过不好的,因为要申报课题。你愿意在天天的”折磨“中度过寒假吗?还是希望把工作抛在脑后,像一个普通的公务员好好过七天长假?
rover41 发表于 2010-2-5 08:44 楼主你算了教师每年两次的带薪长假没?
xyzab348 发表于 2010-2-5 10:51 我是南京一所教育部直属的211高校(社会科学)专业的教师,副高,博士学位,一年收入全部加起来(包括公积金)只有8万1千多。这年头,教师的工资低,高校教师(没有什么科研的社会科学教师、基础课教师、没有课题来源的部分专业教师)工资更低。据一位在南京任公务员的副处级朋友说,他一年收入全部加起来超过我一大截。
zsj0525 发表于 2010-2-5 15:47 非常支持楼主!看看报考公务员的人数吧,就知道谁在说瞎话!
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