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内容简介
《终结美式公司》的研究对象是公司，但其研究材料、研究角度和研究方法却并不拘泥于公司研究的通常范式，而是将其置于历史学、社会学、政治学乃至生态学等众多学科的多重视角下进行审视和思考，书中很多地方读起来让人不禁莞尔。从严格的学术规范来说，这《终结美式公司》里面的某些观点不一定具备足够的实证及逻辑支撑，但这并不妨碍其参考和启发价值。
《终结美式公司》：一个文明诞生之日就埋下了衰落的基因。渊博的学识，孜孜的探索，大胆的批判，活跃的思维，深刻的反思，终结了美式公司……
目录
读后感言
序
第一部分 变化中的问题
第一章 公司化的征途上
第一节 公司催生中国奇迹
第二节 美国患病根源于公司
第三节 全球爆发美国病
第二章 美、俄、中公司化进程的历史经验
第一节 美国发明公司
第二节 俄罗斯由公社到公司的突变
第三节 中国由家庭向公司渐进
第三章 公司是新结构
第一节 公司进化的三个阶段
第二节 公司是新结构
第二部分 结构上的创新
第二部分 结构上的创新
第四章 概念的界定
第一节 典型结构单元的评述
第二节 社会结构单元的概念
第三节 公司单元的属性
第五章 重塑公司“三会”结构
第一节 修正公司的权力细分结构
第二节 重塑董事会
第三节 重塑监事会
第四节 重塑经理会
第六章 家庭结构对公司的适应性变化
第一节 家庭结构简化
第二节 家庭运作模式简化
第三节 家庭道德重点转移
第四节 公司支持家庭建立新道德
第三部分 新公司、新理念
第七章 公司理念参与国家管理
第一节 参与国家管理的传统方式
第二节 呼唤公司理念参与国家管理
第八章 公司理念
第一节 和谐社会
第二节 无性婚姻
第三节 会议民主
第四节 流动利润
第九章 公司的多元化与推进策略
第一节 新公司的多元化
第二节 由国家推进公司化
第三节 公司化必须根治美国病
附图表目录
1.附图0201：美国ZF权力结构示意图
2.附图0202：美国式公司的基本结构
3.附表0203：1949年中国国民经济主要指标
4.附表0204：1979年中国国民经济主要指标
5.附图0501：美国ZF权力结构三角关系
6.附图0502：美国式公司的权力三角关系
7.附图0503：健康的公司权力三角关系
8.附图05041.修正后的公司权力结构图
9.附图0505：公司组织结构模板
10.附图0506：董事会的职能、组成和机构
11.附图0507：集团性的股份有限公司结构示意图
12.附图0508：1985年一1990年春兰制冷公司组织结构图
13.附图0509：春兰集团发育阶段(1990年6月一1993年3月)
14.附图0510：1993春兰(集团)公司组织结构示意图
15.附图0511：1993年至1996年底春兰产业集团发展阶段
16.附图0512：新的公司监事会结构图
17.附图0513：1989年湖北省石油公司京山县公司组织 结构示意图
18.附图0514：经理会结构模板
19.附图0515：1999年广州赛纳营销有限公司 组织结构示意图
20.附图0516：经理会的三角形权力结构
21.附图0517：经理会的金字塔形权力结构
22.附图0518：经理会的球形网络管理结构
23.附图0519：经理会的同心圆权力结构
24.附图0520：经理会的积木式管理结构
25.附表0901：96种公司类型
26.附图0902：康佳集团股份有限公司1999年
组织结构示意图
后记
《终结美式公司》.rar
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