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1，今天的文章很好，任总的意识还是很靠前的，权要听得到炮声，钱要体现公司的意志
2，要以责任导向为主，素质导向排在之后，明确责任，权利
3，华为要求以奋斗者为本，奋斗者就是要述职述职述职，在其中找到问题，解决问题，每一个管理者都应该是能听得到炮火的，都要了解前线，不能了解前线的人下台
4，要保守也要激进，该保守的是对于那些风险很高，评估之后质量不怎么样的项目，而市场端依旧是激进的
5，华为能够挺过这个难关，已经越来越清晰了，任老的改革是坚决的，而改革是给公司换血，是要创造公司的生力军，称霸天下，距离如此，我们还有很远的路要走

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关键词：学习笔记 习笔记 不怎么样 解决问题 奋斗者