很多管理者明知道做啥都没有用,但是还要做,为什么,因为人们需要一个说法,需要一个安慰按钮。人们需要一个安慰,要有主动控制权。不管是真有用还是假的。
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楼主: 周旭1234
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[学习笔记] 【学习笔记】日拱一卒,心理学和英语一起搞《The art of thinking clearly》, ... |
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