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雷达卡
现在很多公司的招聘要求，除了学历和能力，比较重要的一项就是：拥有强大的抗压能力和心理素质。
的确，在职场中，内心强大的人：能够在受到老板的指责和批评后，继续认真的完成工作；能够不去在意同事异样的眼光，而把精力都放在个人提升上面；能够客观理性的去分析一件事情，让工作更加顺利......
然而，职场中也有这么一类人：他们怀着一颗易碎的“玻璃心”，不愿接受批评、不愿承认自己的瑕疵和缺点；他们内心极其脆弱，对别人的话语和行为极其敏感；在他们看来感觉时时会受到别人的攻击，很难融入职场环境 有人说，与这类人打交道，感觉像“走钢丝”，因为可能我们不经意间的某一句话或者某一个行为，就会随时引爆他们的“玻璃心”，引发麻烦。
事实上，反而越是内心强大的人，抗压能力也就越大，就越可以将遇到的各种挫折和困境转化为自己成长进步的动力。纵然有才华和学历在手，但是一颗职场的“玻璃心”就是个定时炸弹，希望有一天你能敲碎它，然后回头看那些曾经让你胆战心惊的事情时，可以轻描淡写地说：“不过如此”。
如何敲碎职场“玻璃心”呢？你需要掌握下面这三点！01学会理性思考，客观对待
“玻璃心”往往表现为由人和事引起的一种负面情绪，而这种情绪往往又是由我们对待事情的看法不同所引起的。你觉得你只是犯了点小错误，而老板则会认为这种低级错误根本不应该出现。所以学会理性思考，将你从情绪思考拉回现实对话当中，才能认真的面对问题。
内心强大的人，虽然也会有失落的时候，但是他们看待问题的角度却完全不一样。你看见的只是老板对你的苛责和谩骂，他们却能从老板愤怒的语气中听出恨铁不成钢的意味。当一件事情发生，引发矛盾的时候，多用积极的角度看待问题，用理性的情绪去分析原因，慢慢你会发现，你的玻璃心正在变成钻石心。
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