发帖
雷达卡
职场是我们绝大多数人一生中经历最长的岁月。在这个经历中，有快乐，有痛苦，有付出，有收获，有成就，有挫败… …
一个在职场里待了三十年的朋友说：“我一这辈子，超过一半的时间都是在公司里度过的”。
我在职场经历了22年的磨砺，如今，静下心来，把我这22年的经历、心得、思维以及成败得失写下来，不是告诉你应该怎么做，而是给你一个参考的坐标，作为你职场道路上的参考。我这些由经历磨砺而成的经验，或者说是心得，一定会有我的经历和职业方面深深的印记，是否符合你的需求和要求，需要你自己去思考。
我在这里，用30讲的内容说明一下职场进阶的一些基本方法，通过这些方法，你可以在职场上少奋斗三年，但并不是表示你因此而不再奋斗，而是要更加刻苦地奋斗。
做培训时，总爱讲的一句话是“懒不做管理，笨不搞研发”，这句话也同样适合于职场中的你，如何选择一个职业，如何根据自己的优势做定位，从而少走弯路。我们会在选择篇里详细说明职业生涯的选择、心态的选择、工作的选择等。因为选择错了，再多的努力也难有完美的结局。
学习是一辈子的事，我们都清楚。但学习也是件反人性的事情，为此，我们总是害怕和厌恶学习。但是，正因为众人都不愿意花精力、去投资的事，往往最容易让你脱颖而出。如何学习，学习的过程中有哪些坑要避免，以及如何将学习的东西及时应用，是我们在学习篇会和你探讨的内容。
效率是我们在职场中的关键性结果表达。无论是绩效考核，还是结果汇报，其实体现的都是效率。为什么有的人一个人做三个人的事情，还有时间玩游戏、外出旅游，而有的人却连基本的本质工作都不能如期完成，往往要加班到很晚，还错漏百出？效率不是一个人的事，尤其是在职场。在效率篇，我们一起来探究效率这个妖精背后的根源性问题。
有人说，这个世界是80%的问题都是沟通导致的问题。或许是吧。在职场中，我们看起来是在做事情，但更重要的是在和人合作。在合作过程中，沟通不是有效输出，而是链接的桥梁，如果沟通不到位，会导致非常多的阻碍和断层。沟通篇里，我们说说要在职场进阶，如何做工作汇报，如何搞好职场关系，如何做绩效面谈，如何用好电子邮件，以及如何用电话、微信、QQ等这些及时沟通工具。
最后是进阶篇，会将职场进阶中的路与坑做些补充解说。例如，什么是职场中的生态链，什么又是职场中的价值链，职场中为什么需要有项目管理能力，写作和演讲能力为什么至关重要等等。
无论职场对你来说意味着什么，现在，你身在职场，就需要躬身入局，用心去探究它，洞悉它的本来规律，从而少走弯路，少碰钉子。
我现在是一位专业的管理顾问，曾经坐过流水线，做过生产管理、工厂运作管理，后期专职做了十多年的人力资源管理。虽然不是阅人无数，但因在几万人到几百人的企业都长期任职过，经历和见识到的事情很多。写这个专辑的目的，是想把我这些年看到的这些本不该犯的错误和问题汇集起业，供有志在职场上有所作为的你做参考。
因不同时间不同环境，不同的人会有不同的结局，所以，我所提到的所有内容，都不一定对，你要根据你的实际情况来决定怎么借鉴，借鉴多少。
期待我们在这个课程里相遇，也希望我的这个课程能给你一些帮助。
提升卡
置顶卡
沉默卡
变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡
京公网安备 11010802022788号
