廉政建设会不会削弱公职人员素质

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我一直认为，社会界的精英集中在政府部门，之所以有这样的认识，我的出发点狠简单 一个优秀的企业家充其量也是经营管理好一个企业，一个集团，而政府公职人员则要管理好一个县，一个市，甚至一个政府，这两个的复杂程度不可同日而语 现在有个问题，为什么会有如此多的优秀人才积聚在政府部门，做公职人员。每年报考公务员人数，比例都创新高，缘何如此？ 我觉80%以上的人都不是为了“中华崛起而读书”那样的宏图大志去的吧，看到得不仅仅是其工作的稳定性，职位的体面性，还有收入的丰厚性，这个收入含正规和非正规，现在去政府部门俨然成了通往天堂之路。这不是我凭空想象，是无数事例得出的结论！ 现在回答我们题目上来，那要是真的坚持了廉政建设，把一切不合法不合规的收入切断，阻止黑手的伸出，那会不会造成政府部门其实就是“清水衙门”的形象，估计再报考公务员的时候人数的总量和质量都将双双彪降了吧！ N多优秀人才也将不再去他更更好发挥自己潜力的地方了，这是不是一种悲哀，所有人的悲哀！

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关键词：公职人员 廉政建设 报考公务员 政府部门 优秀人才 素质 削弱 廉政建设 公职人员