最近看了一篇文献，实在搞不懂具体的实证分析过程，看其他论文应该是通过stata分析的（本文没用过stata），具体是Bertrand和Schoar(2003)Managing with style: the effect of managers on firm polices（见附件）一文中的实证模型分析，疑问在P1179中的模型及其在P1182中实证分析结果，疑问如下：
文中有关管理者（CEO、CFO等）固定效应的检验，看得到做得是F检验，但是不理解有关管理者固定效应的变量是如何设置的，这种检验的基本原理又是什么，如P1182中每个单元的三列数字分别代表F值、p值和自由度，在实证分析过程中这种管理者固定效应检验没有相关系数吗？