标签: 人事管理经管大学堂：名校名师名课相关帖子 |
版块 | 作者 | 回复/查看 | 最后发表 |
|---|
|
效益最优原则是什么_效益最优原则的启示_效益最优原则 | 休闲灌水 | 虎虎856 2017-7-28 | 11 2721 | tianwk 2019-6-22 20:25:12 |
|---|---|---|---|---|---|
|
|
分享一本书：[人事管理经济学].唐鑛.杨伟国.扫描版
|
人力资源管理 | rainrian 2015-11-25 | 3 7339 | xiaoquan2006 2018-6-26 14:33:26 |
|
|
矿权收购中的法律尽职调查
|
灌水吧 | hx666666 2018-1-23 | 1 847 | 钱学森64 2018-1-23 10:32:07 |
|
|
数据挖掘技术在高校人事信息建设中的应用 | 人工智能论文版 | DL-er 2017-10-30 | 0 8688 | DL-er 2017-10-30 10:20:05 |
|
|
基于数据挖掘建立动态人事管理决策系统 | 人工智能论文版 | 论文库 2017-10-29 | 0 8770 | 论文库 2017-10-29 07:20:01 |
|
|
吐槽 | 坛友说 | yeh77 2016-9-16 | 0 225 | yeh77 2016-9-16 19:30:36 |
|
|
老板为什么要帮员工“升官发财”？ | 组织管理与领导力 | yyj_1976 2016-8-21 | 0 735 | yyj_1976 2016-8-21 15:40:13 |
|
[免费]人事管理经济学：一本可遇不可求的经典著作（中文版） | 李旭光- 辽宁大学商学院 | gzxwj 2016-7-10 | 0 0 | 书言168 2016-7-10 20:06:33 |
|
|
齐聚100产品经理怎么样 | 新手入门区 | 宝贝芳 2016-3-23 | 0 974 | 宝贝芳 2016-3-23 16:01:04 |
|
|
分享一本书：[人事管理经济学].唐鑛.杨伟国.扫描版 | 人力资源管理 | rainrian 2015-11-25 | 5 1977 | jianjunweibo 2016-2-26 21:48:30 |
|
|
译文｜大数据分析如何影响人事管理？ | 数据分析师（CDA）专版 | dm111 2016-2-18 | 0 1412 | dm111 2016-2-18 16:49:00 |
|
|
附件上不到 | 人力资源管理 | elza0401 2015-11-9 | 1 1207 | sq2008 2015-11-9 10:37:44 |
|
|
关于末尾淘汰与人事管理冲突的几点思考 | 人力资源管理 | 华恒智信 2015-8-13 | 0 1316 | 华恒智信 2015-8-13 13:18:05 |
|
|
中国黑客涉嫌入侵美国人事管理局 | 休闲灌水 | xujingjun 2015-6-28 | 0 1053 | xujingjun 2015-6-28 17:57:43 |
|
|
针对地域性特产的商业性网站可行性？ | 爱问频道 | 小悟空不小 2015-6-11 | 0 756 | 小悟空不小 2015-6-11 10:33:47 |
|
|
大数据分析如何影响人事管理？ | 数据分析与数据挖掘 | lovely_wolf 2015-5-23 | 1 3118 | 朱较瘦 2015-5-23 22:04:29 |
|
|
工资人事管理系统
|
Excel | matlab-007 2015-4-15 | 0 1255 | matlab-007 2015-4-15 09:22:26 |
京ICP备16021002号-2 京B2-20170662号
京公网安备 11010802022788号
论坛法律顾问：王进律师
知识产权保护声明
免责及隐私声明
