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共益企业 (B Corp)是由2006年创办的非营利组织——共益实验室（B Lab）为了实现商业驱动社会向好，而提出的一种新的商业形态，旨在重新定义商业成功，使其成为一种向上的力量，推动整个商业和社会环境的改善。「共益」代表了Benefit for all，股东利益最大化不再是唯一目标，企业的社会影响、环境影响同等重要。共益企业是一种为营利企业去解决社会问题、创造社会价值，追求「商业向善」提供支持和保护的全球趋势，一种面向未来的企业形态，目标是取得商业和社会利益的双重成就。
任何以“成为不断成长与反思的好公司”为价值标准的营利性企业，只有通过一套科学严谨且有生命力的评估认证体系的筛选，并且在社会与环境绩效、企业透明度和社会责任感等方面达到高标准的才有资格成为共益企业。
ESG
ESG是英文Environmental（环境）、Social（社会）和Governance（治理）的缩写，是一种关注企业环境、社会、治理绩效而非财务绩效的投资理念和企业评价标准。基于ESG评价，投资者可以通过观测企业ESG绩效，评估其投资行为和企业（投资对象）在促进经济可持续发展、履行社会责任等方面的贡献。
CSR
企业社会责任（Corporate social responsibility,简称CSR）是指企业在创造利润、对股东和员工承担法律责任的同时，还要承担对消费者、社区和环境的责任，企业的社会责任要求企业必须超越把利润作为唯一目标的传统理念，强调要在生产过程中对人的价值的关注，强调对环境、消费者、对社会的贡献。
社会企业家精神
企业家精神是企业家的一种内在信仰，是推动企业深化改革、提升企业发展质量、驱动产品技术创新、增加产品服务供给的关键引擎。关于企业家精神至今仍无统一、公认和标准的定义，但多数专家学者对企业家精神所表现出来的基本特征存在共识，即企业家精神普遍具有创新和变革意识能力、具有强烈的使命感和事业心、具有承担风险和发现机会能力以及具有爱国情怀。
社会创新
社会创新是一群人，协作努力，用创新的方式，解决某个特定的社会或环境问题。社会创新，可以是一种产品、一项技术、一个设计、一种行动方法、一个商业模式，甚至一个新的游戏规则。每个社会创新的故事里，都包含了一种前所未有的全新思维和行动。
ESG、CSR需要企业具备的条件
随着社会的发展，开始有一批人士站在更高远的角度看问题，定义新的观点。企业作为影响社会发展的重要角色之一，他们的生存和追求目的不应只是为了利益，在共益企业、ESG、CSR的概念提出和发展以后，企业的目的被重新定义，即用商业向善的力量重新定义商业成功，驱动社会与环境向好。如果让我说出ESG、CSR需要企业具备的条件，我一定会说“向善”。从企业提供的产品、服务，到团队和人才等等都是为了商业向善这一共识而行动、创造。例如中国的第一家共益企业——第一反应，用商业力量解决社会痛点，为了提高我国全民急救的能力，避免错失“黄金四分钟”的宝贵时间，陆乐与中欧国际商学院的同学共同创办了中国第一个全民共享型急救平台，他要用商业的力量解决一个安全问题、一个社会问题。这些企业的所设计努力的方向都是为了让商业驱动社会向好有迹可循。
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