种地与唱歌—再说说岗位竞争劳动价值论 [推广有奖]

11楼

gxg 发表于 2021-7-26 19:03:13 来自手机

clm0600 发表于 2021-7-26 18:12
例如锄地，一块土地上几个人锄地基本是差不多的，不会允许出现一个人除两垅另一个人除一垅的情况，竞争会 ...

奥运会团体赛冠军，参赛的每个人都有一块金牌，不管他们在比赛时具体得分情况。这就是承认他们的劳动贡献是一样的。

12楼

gxg 发表于 2021-7-26 19:12:21 来自手机

clm0600 发表于 2021-7-26 19:01
既然你承认差一点儿的人也得种地，那就说明两个种地的人，劳动量不同。

价值是社会平均劳动量决定的，不是个人具体劳动决定的。差别是他们个人具体劳动有差别，社会化后，其劳动就是无差别的劳动了，就是由社会必要劳动时间决定了。主贴中，因为只有两个人，所以个人劳动直接就是社会劳动。四个人就不同了，就需要进行社会化平均了。<br>
岗位竞争劳动价值论有一条规定，任何人只要具有劳动能力就必须进行劳动，社会也必须给予劳动岗位，在现实中岗位总是存在的，至少可以去沙漠种树。<br>

13楼

clm0600 发表于 2021-7-26 19:13:27

gxg 发表于 2021-7-26 19:03
奥运会团体赛冠军，参赛的每个人都有一块金牌，不管他们在比赛时具体得分情况。这就是承认他们的劳动贡献 ...

你的意思是，冠军队和亚军队，季军队。。的劳动贡献不一样？

14楼

clm0600 发表于 2021-7-26 19:20:01

gxg 发表于 2021-7-26 19:12
价值是社会平均劳动量决定的，不是个人具体劳动决定的。差别是他们个人具体劳动有差别，社会化后，其劳动 ...

价值是社会平均劳动量决定的，不是个人具体劳动决定的。
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这句话说的是商品价值，商品价值是平均劳动量决定的。
但是同样时间甲生产2个产品，乙生产一个，这两个人创造的价值量是不同的。

15楼

gxg 发表于 2021-7-26 19:40:03 来自手机

clm0600 发表于 2021-7-26 19:20
价值是社会平均劳动量决定的，不是个人具体劳动决定的。
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这句话说的是商品价值，商品价值是平均 ...

社会劳动岗位竞争的结果是不允许这种差距存在的，竞争的结果一定是趋同的。在现实中同一岗位上的劳动都是有定额的，每个人都必须完成定额，否则就会被下岗。

16楼

gxg 发表于 2021-7-26 19:49:55 来自手机

clm0600 发表于 2021-7-26 19:13
你的意思是，冠军队和亚军队，季军队。。的劳动贡献不一样？

如果从岗位竞争劳动价值论来看，各个体育运动项目的体育工作者，包括运动员、教练员、后勤服务人员，只要是竞争上岗的，劳动劳动时间一样，劳动量就是一样的，因此劳动报酬就应该相同。<br>
当下，现实中并不是按照岗位竞争劳动价值理论指导经济活动实践的，所以现实中的现象并非都可以拿来用作解释岗位竞争劳动价值论。<br>
在岗位竞争劳动价值论看来，劳动价值只与劳动量有关。甚至与奖牌无关的，奖牌是荣誉价值的象征，不是劳动价值的体现。