1、数据来源:见数据内
2、时间跨度:2011-2021年
3、区域范围:沪深A股上市公司
2011-2021年上市公司企业共同富裕:员工就业关键数据
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统计年度 | 新增就业岗位(%) |
证券代码 | 管理层性别多样性(%) |
证券简称 | 职位竞争力与职业生涯管理(%) |
行业代码 | 弱势群体关爱(是=1,否=0) |
行业名称 | 年终员工数(标准化) |
所属省份代码 | 新增就业岗位(标准化) |
所属省份 | 管理层性别多样性(标准化) |
市场类型 | 职位竞争力与职业生涯管理(标准化) |
年终员工数(人) | 弱势群体关爱(标准化) |
[市场类型] - 1=上证A股市场(不包含科创板),4=深证A股市场(不包含创业板),16=创业板,32=科创板,64=北证A股市场。
[新增就业岗位] - 计算公式为:用就业增长率表示,就业增长率=(本年度员工总人数-上一年度员工总人数)/上一年度员工总人数×100%。
[管理层性别多样性] - 计算公式为:用管理层女性比例表示,管理层女性比例=女性监管层人数/监管层总人数×100%。
[职位竞争力与职业生涯管理] - 计算公式为:用员工教育经费比率表示,员工教育经费比率=(工会经费+职工教育经费)/营业总收入×100%。
[弱势群体关爱] - 计算公式为:用是否披露用工残障人表示,是=1,否=0。企业披露使用残障员工数>0,则为1;企业披露使用残障员工数为0或未披露,则为0。
部分代码截图:
声明:本数据仅用于学术研究


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