《动态股权激励模型》股权和薪酬方案简介 [推广有奖]

11楼

dai_yang111 发表于 2009-9-15 20:12:50

“动态股权激励模型”是一种有助于解决传统薪酬激励、股权激励和任职激励所存在激励不足问题的新型激励理论与管理解决方案。

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说得不错！

12楼

jincooan 发表于 2009-9-16 13:39:33

现在这个方面是越来越热了~~~

13楼

67885678 发表于 2009-9-21 21:16:02

现在的众多股权激励方案往往让人质疑其公正性，然而动态股权激励模型的设计思想却一反常规，有力地保证了投资者的利益。而且，其激励约束效果还十分的好。然而现在却少有人留意这个新理论，更没有学界权威评论这种观点。学界现状如此利益化，真正有价值的新学术观点似乎根本一石难激沉疴，实在是颇令人感叹啊！

more study,more progress!

14楼

20091125 发表于 2012-10-8 13:25:29

“动态股权激励模型”破解管理学三大难题之漫画版：... http://t.cn/zlLt6YG

（使用新浪长微博工具发布 http://t.cn/zOXAaic）

动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析：http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1：http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1：http://t.cn/zj6p0pM

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