一周文献阅读活动第33期——主题“大股东相关问题研究”

对于黄连琴一文
假设1：过度自信的管理层不愿意支付现金股利
假设2：大股东具有显著支付现金股利的动机
假设3：大股东持股比例的增加会影响（削弱）过度自信管理层不支付现金股利的力度和愿望
因变量：现金股利政策：一是是否支付现金股利；二是现金股利的支付力度，采用股利支付率和股利收益率衡量
自变量：管理层过度自信：采用盈余预测与实际盈余之间的差额》=50%，或者如果乐观预测在事后变脸即预告业绩与实际业绩不一致
另一个自变量是大股东持股比例
样本：2002-2007年A股上市公司在第三季报中披露盈余预告的公司
结果：证实假设

黄文切入点选择的比较好
而且结论稳健
不过不知作者为何将样本选为2002-2007
在2006年证监会要清理大股东占用资金
会对大股东对公司股利的需求产生影响
而且按照作者的结论大股东会限制或削弱过度自信管理层的现金股利支付的行为
但目前很多上市公司大股东与管理层是站在同一立场的
大股东对于上市公司是攫取之手还是帮助之手是有待商榷的

施冠锐 发表于 2011-9-28 16:17
这篇论文尽管作者一直不断说服读者他们结论的稳健，但信服力不是非常强。
他采用超额雇佣职员作为衡量大股 ...

这个社会负担指标不是很好选择了，关键是调查也不好去确定这个指标了

貌似国内基本是大股东一家独大了，国企就不用说了，民企也差不多吧

貌似国内基本是大股东一家独大了，国企就不用说了，民企也差不多吧

楼主辛苦了！

大股东的社会负担就员工而言，除人数外，还有质量问题，进入上市公司的都是精兵强将，留下的很多是老弱病残。

太好了，正在写关于股东结构和公司治理的论文。

非常好的活动 关注！