楼主: W160730202752Fy
272 0

[其他] 2023年11月企业人力资源管理师三级真题及答案- [推广有奖]

  • 0关注
  • 13粉丝

已卖:2485份资源
好评率:99%
商家信誉:一般

讲师

21%

还不是VIP/贵宾

-

威望
1
论坛币
450 个
通用积分
4044.4239
学术水平
-4 点
热心指数
-2 点
信用等级
-4 点
经验
-6914 点
帖子
0
精华
0
在线时间
421 小时
注册时间
2018-9-15
最后登录
2026-1-27

楼主
W160730202752Fy 发表于 2024-9-25 14:07:50 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
2023
年11月公司人力资源管理师三级试卷
第二部分
理论知识
(26~125
题,共100道题,满分为
100分)一、单项选择题(
26~85
题,每题
1分,共60分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)。
26、()是指国家在一定期期内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。
( A )
总需求 ( B )
总需求价格
( C )
总供应 ( D )
总供应价格
27、关于平均失业连续期表述错误的是(
)。( A )
无论时间长短都属于非正常失业
( B )
它的长度是反映失业严重限度的重要指标
( C )
平均失业连续期相对较短,反映了经济的动态性
( D )
平均失业连续期延长表白劳动力市场中存在长期失业者
28、以下不属于劳动标准法的是(
)。( A )
劳动争议解决法
( B )
工资法( C )
劳动安全卫生标准法
( D )
工作时间法
29、劳动法律关系的重要形态是(
)。( A )
劳动行政法律关系
( B )
劳动协议关系
( C )
劳 ...
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:企业人力资源管理 人力资源管理师 人力资源管理 真题及答案 人力资源
相关内容:企业人力资源管理

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
扫码
拉您进交流群
GMT+8, 2026-1-30 13:31