第 四 章
人力资源获取(huòqǔ)
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第 一 节
人力资源获取(huòqǔ)概述
第二页,共36页。
人力资源获取(huòqǔ)的含义
指为达成组织目标,通过招聘、选拔和录用(lùyòng)、配置诸环节而拥有组织所需的,与工作相适应的合格人员的过程。
招聘、选拔、录用、配置(pèizhì)构成一个不可分割的
统一体,共同承担着组织的人员获取的重任。
第三页,共36页。
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楼主: ruhemiadui
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[其他] (整理版)人力资源7人力获取概述 |
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已卖:2255份资源 硕士生 47%
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