《杭州恒天睿信家族财富投资管理有限公司资管部薪酬激励实施方案》

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杭州恒天睿信家族财富投资管理有限公司资管部
          薪酬激励实施方案
            第一章 总则
第一条 本着“立足分析，合理布局，专业采集，稳健配置”的资产管理理念，及时提供合
理可靠数据分析与宏观分析，建立和优化投资组合模型，采集符合投资需求和风控标准、同
等风险下收益更高的优秀产品，进行顺应趋势时机合理的投资及扎实可靠的投后管理，并对
相关人员进行合理化激励，特制定本方案。
第二条  本方案适用于恒天睿信资管部门全体人员。
第三条  原则：与恒天财富集团战略一致原则；优胜劣汰、良性竞争原则。
         第二章  岗位设置及职能分工
第四条  岗位设置及定岗定编

序号   组织       岗位设置    职级编码  人员配置
1           投资总监        1
2         高级投资经理         1
    投资部
3           投资经理        1
4           研究员         1
5           产品总监        1
6   产品部     高级产品经理  ...

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关键词：财富投资 有限公司 实施方案 薪酬激励 投资管理