公司日常管理规定范文

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公司日常管理规定
1　　为创造一个安全、舒适、
的办公环境，确保公司进行有秩序的经营管理，现根据公司的实际情况，制定公司日常管理制度，作为对员工工作行为管理的规范性文件，各员工应自觉遵守维护。 适用范围：适用于公司所有员工。
　　制度内容 ：
　　一.考勤管理制度
　　(一)出勤
　　1.工作时间： 每周工作六天。
　　2.每天 8 小时， 正常时间为上午 8:30 到 12:00，下午上班时间为 13:30 到 17:00，周六10:00上班，16:00下班 。
　　3.迟到、早退和旷工
　　①上班时间开始至 30 分钟到班者，按迟到论处，超过 30 分钟以上者，按旷工半日论处。提前 30 分钟以内下班者按早退论处，提前 30 分钟以上下班者按旷工半天论处。
　　②所有人员须先到公司打卡后，方能外出办理各项业务。特殊情况需事先经直接领导批准，事后补办登记手续，不办理批准登记手续者，按迟到或旷工处理。
　　③员工外出办理业务前需登记外出原因及返回公司时间，否则按早退或旷工处理。
　　4.处罚规定
　　①迟到：扣罚当日工资 20 元;超过 3 次，双倍处罚。 ②早退：扣罚当日工资 20  ...

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关键词：规范性文件 管理制度 实际情况 适用范围 经营管理