以价值流为中心的绩效管理
林健安
困惑:努力工作没有效益
①
工作效益低下;组织僵化,缺乏柔性;机构臃肿,人浮于事;忽视顾客满意;成本飞升,利润趋零;
SPL版权 严禁复制 sample30/3/2001
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楼主: 打了个飞的
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[课件与资料] 以价值流为中心的绩效管理系统 |
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