职业认知
1、如果你是一名
老老师,年轻教师觉得自己工资低、工作苦、想辞职
,你怎么办
?随着教育改革的不断推进,社会及家长对教师的要求也越来越高,给教师
带来了更大的挑战和压力。年轻教师刚刚步入工作岗位,会出现很多的不适应,比如觉得工资低,工作辛苦等问题。那么在发现年轻教师出现该情况之后,我应该做到:
首先,我要帮助年轻老师树立正确的职业认知,确立正确的价值观。老师是人类灵魂的工程师,虽然清贫,但他们的付出换来的却是民族的希望与进步。我们应该热爱教育事业, 端正教育态度。
其次,帮助年轻教师适应当前工作现状,可以从以下这几个方面入手:
第一,介绍一下具体的工作内容和目前学生状况,让他们对工作有个简单的了解。并且从自身经验出发给予一定指导。
第二,对于他们工作当中遇到的困难,及时的,针对性的给予帮助。
第三,加强同事之间的沟通和联系,使之快速的融入到这个大环境中。
最后,我会帮助年轻老师进行教学职业规划,用发展的眼光来看待现状,看待教师职业。
2、你觉得作为一名班主任,应该具备什么样的素质?
作为班主任首先应该具备作为一名老师的基本的素质,其次还要站在一个班主任的立场上去管理班集体。
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