楼主: ruhemiadui
170 0

[学习资料] 2019年产假就业协议书范本 [推广有奖]

  • 0关注
  • 12粉丝

已卖:2383份资源
好评率:99%
商家信誉:一般

硕士生

51%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
1138 个
通用积分
2834.0533
学术水平
6 点
热心指数
8 点
信用等级
10 点
经验
-6704 点
帖子
0
精华
0
在线时间
358 小时
注册时间
2012-6-24
最后登录
2026-2-27

楼主
ruhemiadui 发表于 2024-11-26 09:54:01 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
2019
年产假就业协议书范本
甲方:乙方:经甲乙双方协商一致签订此协议书,共同信守本协议所列各项条款。
一、本协议期限为。自年月日至自年月日止。
二、甲方的责任、权利和义务
1、甲方根据《劳动法》及公司《员工手册》的相关规定,乙方在本协议期间,可享受基本工资待遇。即产假工资每月人民币元。
2、乙方有下列情况之一,甲方有权解除本协议及劳动合同:
(1)乙方在休产假期间,本人或为他人及亲人从事各种生产经营服务活动的
;(2)乙方产假期满,又无正当理由拒不上班的
;(3)休产假期间,违法乱纪被追究刑事责任的。
三、乙方的责任、权利和义务:
1、休产假期间,严格遵守各项政策、法令、法规及有关规定,不违法乱纪。
2、如甲方不能按本协议支付乙方在产假期间的工资待遇,乙方有权向甲方人事部门或工会组织申请调解。
四、乙方产假期间应及时到人事部门办理销假手续
。五、产假期满上班试岗一个月,经部门考核合格后,享受在岗工作的各种待遇。
六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效,由甲方合同管理部门监督执行。
甲方:乙方:
日期日期:
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:协议书 工资待遇 违法乱纪 人事部门 合同管理

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
扫码
拉您进交流群
GMT+8, 2026-3-3 15:48