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员工工伤保险的管理制度内容
很多的员工在受到工伤之后都会想要得到公司的赔偿这时候我们就需要了解公司关于员工工伤的保险制度下面是百分网小编为你精心推荐的员工工伤保险的管理制度希望对您有所帮助
一、工程开工前公司持建设项目中标通知书
(或工程建设施工招标文件
)到社会保险基金征缴机构办理参保手续填写《社会保险登记表》和《职工花名册》
(一式二份
)填写时由法人代表签字盖章并注明施工期限
二、对企业中流动频繁的人员缴费标准按照工程项目总造价的
2‰缴纳工伤保险费工程中标后应将建设工程项目应缴的工伤保险费一次性缴纳
三、对企业中相对稳定的人员以企业为单位参加工伤保险缴费标准按职工工资总额的
1.16%
缴纳四、工伤医疗
原则上在本市范围内接受治疗确因医院条件限制需转往外地治疗的必须在
3日内到工伤保险经办机构办理转诊、转院手续待治疗终结后经劳动保障行政部门认定为工伤后凭《工伤认定决定书》复印件、出院结论
(病历)报告、住院门诊收费收据、医疗费明细清单、医疗费用单据和
处方等材料到工伤保险经办机构结报医疗费用
五、工伤待遇
1、职工因工遭受事故伤害的自受伤之日起一月内为职工申请工伤认定向劳动保障 ...

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关键词：工伤保险 管理制度 职工工资总额 劳动保障 社会保险