楼主: 打了个飞的
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[学习资料] 北京员工福利规划师试题 [推广有奖]

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打了个飞的 在职认证  发表于 2024-12-18 16:29:56 |AI写论文

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北京员工福利规划师试题
本卷共分为
1大题50小题,作答时间为
180分钟,总分
100分,60分及格。
一、单项选择题(共
50题,每题
2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)
1.自保公司出于避税的考虑,通常将百慕大、开曼岛等自由港作为公司注册地。
__A.对B.错2.年缴保费定期寿险的现金价值变化的轨迹是
__.A.先增加后减少
B.先减少后增加
C.一直递增
D.一直减少
3。有一笔赔款或保险金要由保险代理从业人员转交客户,恰好客户此时正想通过该保险代理从业人员续交保险费或购买其他保险产品,保险代理从业人员便从保险金中提前支取了客户应交的保险费,这是一种行为。
A:坐支保费
B:截留C:滞留D:挪用4.在__阶段,保险公估人应该对受托案件进行大致的评估,对属于保险公估范围之内的业务应该登记立案,并与委托人协商公估价格.
A.公估前的准备
B.现场勘查
C.责任审核
D.理赔计算
5。在市场营销活动中,营销人员通常采取
__的做法来提高顾客满意度,这种做法是比较适宜的。
A.降低顾客的期望值,提高产品的实际价值
B.降低品牌价值,提高顾客的期望值,但不提高产品的实际价值
C. ...
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关键词:员工福利 规划师 保险公估人 顾客满意度 从业人员

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