楼主: fsaasdfs~
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[课件与资料] (最新)工资管理系统介绍 [推广有奖]

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fsaasdfs~ 发表于 2025-1-3 08:04:28 |AI写论文

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工资(gōngzī)管理系统
第一页,共14页。

第二页,共14页。
〔2〕工资分配会计人员要根据部门或用途分摊工资。具体分配方法是:直接(zhíjiē)构成产品本钱的车间工人工资,按照生产部门提供的产量、工时等资料进行分配,借记“生产本钱〞;车间管理人员工资以及辅助生产部门职工的工资借记“制造费用〞;厂部行政管理人员的工资借记“管理费用〞;长期病假及离退休人员的工资借记“管理费用〞;专职销售人员的工资应借记“营业费用〞;医务及福利部门人员的工资那么应借记“应付福利费〞等,贷记“应付工资〞。在对工资进行结算之后,还要按照规定计提职工福利费,编制职工福利费计提表,福利费的计提标准通常是工资总额的14%,它涉及的借记科目有生产本钱、制造费用、管理费用、营业费用等等;贷记科目为应付福利费。
第三页,共14页。
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关键词:管理系统 管理系 离退休人员 管理费用 营业费用

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