医学院校劳动与社会保障专业人才培养研究论文

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医学院校劳动与社会保障专业人才培养研究论文
为了满足经济社会发展对社会保障专门人才的需要，
1998
年__在新修订并颁布的《普通高等院校专业目录》中，在公共管理一级学科下增设了劳动与社会保障本科专业，随后劳动与社会保障专业在我国高校迅速发展。根据中国教育在线统计，截止
xx年12月，全国开设劳动与社会保障专业的本科院校已达
157所。从培养院校来看，不仅有综合类院校，还有财经类、理工类、农学类、师范类、医药及政法类院校，其中全国开设劳动与社会保障专业的医药类院校为
15所。随着劳动与社会保障专业的发展，学者们日益关注本专业人才培养问题的研究。大多数学者以某校为例或基于院校的优势学科背景提出劳动与社会保障专业人才培
养的对策建议，但关于医学院校劳动与社会保障专业人才培养的研究并不多见。本文通过比较我国
15所医学院校劳动与社会保障专业的人才培养的异同点，总结医学院校本专业人才培养存在的问题，进而提出适合符合医学院校特点的劳动与社会保障专业人才培养模式。
（一）人才培养目标与特色方面
我国开办劳动与社会保障专业的医学院校大多以培养从事社会保障管理工作的应用型人才为目标，在此基础上结合学校 ...

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关键词：劳动与社会保障专业 劳动与社会保障 专业人才 医学院校 研究论文