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F公司新员工进厂须知
F公司新员工进厂须知之相关制度和职责，新员工进厂须知1、本公司岗位操作工招聘的基本条件①:男女不限,籍贯不限,初中以上文化,年龄18~35周岁,诚实守信,能够吃苦耐劳。2、新员工应聘时须持本人有效身份证及近期一寸免冠照片...
新员工进厂须知
1、本公司岗位操作工招聘的基本条件①:男女不限,籍贯不限,初中以上文化,年龄18~35周岁,诚实守信,能够吃苦耐劳。
2、新员工应聘时须持本人有效身份证及近期一寸免冠照片6张,经面试合格后将身份证暂押于生产综合部事务科,公司安排7天的学徒期,学徒期间不计工资②,学徒期满后,由本人填写《职工登记表》,事 务科将暂押身份证办理暂住证后交还于员工本人,公司即安排其3个月的上岗操作考核期,考核期间执行计件工资制。
3、新员工试用期满后,公司与其签订书面《劳作合同》③,《劳作合同》的期限为1年(特别工种的合同期限可以延长),合同期满,双方依据意愿可以续签。
4、新员工一经选用,应自觉遵守公司各项规章制度,按规定统一着装,不得着奇装异服、拖鞋、背心等进入厂区,男员工不得留长发,女员工不得化浓妆;不得言语粗鲁,打架斗殴。
5、新员工一经选 ...

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关键词：新员工 身份证办理 吃苦耐劳 规章制度 计件工资