《“春城计划”高层次人才引进实施办法》等五个文件

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“春城计划”高层次人才引进实施办法
为进一步鼓励海内外高层次人才通过各种方式参与昆明各 项建设，推动我市改革开放和经济社会发展，根据《中共昆明市 委、昆明市人民政府印发〈关于推进体制机制改革促进人才创新 创业的实施意见〉的通知》(昆发
(2018) 11
号)精神和要求, 结合实际，制定本实施办法。
第一章总则
第一条昆明市“春城计划”高层次人才引进工程旨在围绕 昆明市发展战略目标，用
5—10年时间，重点引进一批自然科学、 工程技术、人文社科、管理咨询以及其他紧缺急需的高层次人才。
第二条实施“春城计划”高层次人才引进工程遵循以下原 则：坚持党管人才，统筹实施；坚持服务发展，发挥作用；坚持 高端引领，示范带动；坚持科学规范，公正公平；坚持协同推进, 权责统一；坚持事业引才、服务引才、适当待遇引才。
第三条“春城计划”高层次人才引进工程下设
6个专项， 包括：春城高层次人才专项、春城高端外国专家专项、春城人文 社会科学人才专项、春城产业人才专项、春城青年人才专项、春 城高层次创新创业团队专项。
根据经济社会发展和人才队伍建设需要，经市人才工作领导
小组批准，可调整专项设置。
第五章工作 ...

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关键词：人才引进 高层次 社会发展 经济社会 管理咨询