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雷达卡
不容忽视的一些自我介绍常识
个人单独面试基本上都是从开场问候开头，开场问候很重要，它有可能确定整个面试的基调。开场问候是给面试考官的第一印象，从言谈举止到穿着装扮将直接影响到你被录用的机会。进门应当面带微笑，但不要谄媚。话不要多，称呼一声“老师好”就足够，声音要足够洪亮，底气要足，语速自然，总之彬彬有礼而大方得体，不要过分殷勤，也不要拘谨或过分谦让。
接下来就是自我介绍；面试中一般都会要求考生先做简洁的自我介绍，自我介绍的时间一般为2-3分钟左右。自我介绍是很好的表现机会，应把握以下几个要点：
首先，要突出个人的优点和特长，并要有相当的可信度。特殊是具有实际管理阅历的要突出自己在管理方面的优势，最好是通过自己做过什么项目这样的方式来验证一下；
其次，要呈现独特，使个人形象鲜亮，可以适当引用别人的言论，如老师、伴侣等的评论来支持自己的描述；
第三，不行夸张，坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类；最终，要符合常规，介绍的内容和层次应合理、有序地开放。最终，要符合规律，介绍时应层次分
明、重点突出，使自己的优势很自然地逐步显露，不要一上来就急于排列自己的优点。
有一个笔试分很低，并且只有4年 ...
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