企业人力资源帮扶工作方案范文

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

企业人力资源帮扶工作方案范文
企业人力资源帮扶工作方案范文
为加快企业“调转促”，全面提升新芜经济开发区企业人力资源结构，优化人力资源配置，提高劳动生产率和经济效益，现就做好20xx年企业人力资源帮扶工作制定本实施办法。
　　一、帮扶对象
　　重点帮扶对象为：20xx年税收在1000万元以上且有用工需求的骨干企业；20xx年重大项目资产重组且有用工需求的企业；20xx年引进的5亿元以上并在20xx年投产且有用工需求的企业；20xx年签约并开工建设且有用工需求的企业。
　　对列为帮扶对象的企业实行动态管理，根据企业运营实际，半年度调整一次。
　　企业若有技能型人才需求，可向县企业人力资源帮扶办申请给予帮扶。
　　二、帮扶单位
　　经申报，确定参加县企业人力资源帮扶工作的单位有：县委组织部、人社局、编办、老干局、教育局、农委、档案局、安监局、政务服务中心、公共资源交易监管局、总工会。
　　入驻县人力资源产业园的各人力资源公司均可参加帮扶工作。
　　三、帮扶措施
　　1．正月初六在市民广场举办春节企业用工大型招聘会，为企业、求职者搭建平台。
　　2．发挥县人力资源市场作用，鼓励企业积极参加县 ...

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：工作方案 人力资源 劳动生产率 技能型人才 大型招聘会