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安全管理不应分八小时内外
一家石油化工企业电网检测、修理
现场，一名员工在作业时不慎滑落，造成扭伤。事后了解到，这名员工是个十足的网迷，双休日连续上网，致使工作时精神恍惚，最终酿成事故。在企业日常安全管理过程当中
，一般只重视
“8小时以内
”的现场安全管理，往往忽视了
“8小时以外
”的安全因素
人们通常认为，企业员工
8小时以内是
“企业人”，需要遵守企业的规章管理制度
；而8小时以外则是脱离企业的
“社会人”。在企业看来，
8小时以外的员工
生活就不应该去管，如果伸手去管，总显得理不直、气不壮。
安全专家指出，事故的发生除了与工艺设备缺陷、无法抗拒的外力影响以及员工
缺少必要的安全常识有关外，还和员工当时的心理或精神状态有着密切关系。影响员工心理或精神状态的原因有很多，诸如家庭矛盾、生活困难、期望落空、朋友误解等等，而
8小时以外的饮酒、娱乐过度、体能得不到充分休息是其中不容忽视的因素。众所周知，休息不好，会使人的神经处于一种疲惫紧张状态，导致心理压力调节失常、行为控制能力下降，进而在工作中产生心不在焉甚至厌倦情绪，很容极易引发
人为的工作失误，事故的发生
的几率无疑会增加。
因 ...

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关键词：安全管理 无法抗拒 心不在焉 众所周知 心理压力