班组长违章指挥的原因分析及对策

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班组长违规违章指挥
的原因分析及对策
安全生产是煤矿永恒的主题。
“十次工伤，九次违章
”，这句矿山警言告诉我们，违规违章作业
、违规违章指挥
、违反劳动纪律是造成事故最直接、最主要的原因。班组长是生产一线的指挥员，所以，班组长违规违章指挥
是造成煤矿事故的重要因素之一。
究其违规违章指挥
的原因十分复杂，我认为主要有以下几种：
1、在安全生产的基本条件不具备的情况下强行生产，造成违规违章指挥
。2、班组长思想上没有实实在在地树立起安全第一的思想，没有真正做到对员工
生命安全高度负责，没有正确认识安全与生产的辩证关系，急功近利，重生产，轻安全思想严重。
3、安排工作时只讲结果不讲过程，在人员、材料、设备的安排与使用上，没有首先考虑安全，在安排生产计划和工作任务时，对工作现场实际情况以及可能遇到的变化缺乏细致的考虑和安排。
4、班组长自身安全技术素质有限，存在着经验主义、冒险主义、侥幸、蛮干、粗心大意
、麻痹、逞强心理等。
5、企业在对待违规违章指挥
造成事故上，大事化小，小事化了，对工人处理的严，对
“领导”避重就轻，纵容了
“受保护”的特权心理，自觉不自觉地助长了违规违章指挥
之风。 ...

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关键词：原因分析 班组长 安全生产 劳动纪律 经验主义