新员工入职培训内容及流程

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新员工入职培训的内容及其流程
目 录
新员工岗前培训的目的
新员工岗前培训的程序
新员工岗前培训的内容及考核
新员工岗前培训的反馈
新员工岗前培训需要填写的表格
一、新员工岗前培训目的
1、让新员工熟悉岗位职责和公司的规章制度.
2、让新员工熟悉岗位的工作流程和与工作岗位相关的操作。
3、让新员工了解公司所能提供给他的相关工作情况及公司对他的期望。
4、让新员工了解公司的政策，企业文化,提供讨论的平台。
5、让新员工感受到公司对他的欢迎，让新员工体会到归属感。
6、为新员工提供正确的,相关的公司及工作岗位信息,鼓励新员工的士气。
7、使员工明确自己的工作职责，加强同事之间的关系。
8、让新员工尽快的掌握相关的专业知识,以及入手的方向。
二、新员工岗前培训的程序
新员工一期培训
三、新员工培训的内容以及考核
主要内容：企业简介，企业文化，企业组织构架,企业的规章制度，人事福利制度，岗位专业相关知识，相关部门职责介绍。
新员工岗前培训的考核：
考核分为两个部分笔试和实操
员工岗前培训的反馈
员工培训完成后，要填写培训反馈表.
附件岗位培训反馈表《表格一》
新员工试用期内表现评估表《表格二》 ...

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关键词：入职培训 新员工 新员工培训 岗前培训 员工培训