中影新天地影城的奖金制度最终版

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中影·新天地影城管理制度
上海乐屹管理中心发（2018）1号 签发:
关于中影·新天地影城奖金发放办法的通知
为奖励全体员工一起努力完成中影新天地影城的票房、卖品销售和广告销售任务,特制定以下的奖金提成规则：
全体员工月度奖金提成规则：
1、本规则适用于全体正式员工（含试用期）;
2、奖金池组成=月票房实际金额（不含服务费)×计提标准+卖品自营销售额×计提标准；
3、计提标准:
4、分配标准：
5、计算方式：
①每系数奖金=奖金池总额÷（各职务系数×对应各职务人数的相加之和)
②个人奖金=每系数奖金×职务系数
例：12月店内票房任务60万，实际完成65万,卖品自营任务18万，实际完成20万，那么总奖金池等于9800元(600000×1。1％+200000×1。6%）;店内有店长1名、经理1名、卖品主管1名、财务主管1名、专员1名、其他员工12名,则每系数奖金=9800÷（1。5+1。3+1。2+1。2+1。1+12）=535.3元，店长12月个人奖金=535。3×1.5=803元；
全体员工年度奖金提成规则：
本规则适用于全体正式员工（含试用期）；工作不满一年的新员工年度奖金按比例发放 ...

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关键词：新天地 正式员工 管理中心 广告销售 管理制度