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科技兴安促和谐矿区建设
随着建设和谐社会理念的提出，和谐矿区的建设也受到了大家的关注。可是目前，全国安全生产形势仍然严峻，安全生产工作任重道远。煤炭企业要想打造本质安全型矿井，构建和谐矿区必须要把
对安全问题的认识由宿命论、经验论上升到系统论、本质论阶段，对安全的管理也应当由
盲目到理智、由被动到主动、由经验到科学。山东新矿集团鄂庄煤矿结合实际情况，
总结出煤炭企业建设和谐矿区，必须通过安全生产来促进，具体应从以下几个方面入手。
建设以人为本的安全文化
“以人为本
”是创建安全文化的全部内涵。安全生产管理首先要求充分发挥每个人的主观能动性
，使他们自身的潜能得到充分的发挥。鄂庄煤矿以提升全员安全思想境界为着眼点，致力于打造驱动持续安全的人文环境，培育共同的安全理念和企业安全文化氛围，逐步形成了具备
煤矿特色的
“四个没有、四个贵在、四个就是、四个有心、四个不能
”的“五个四”安全文化新理念，真正将
“以人为本
”的原则落实到位，变
“要我安全
”为“我要安全
”，使“我要安全
”的意识深入到每个人心中，充分体现
“我要安全
”的自觉性、主动性，逐步使每个人时时、处处、事事都把安全记在心 ...

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关键词：区建设 主观能动性 安全生产 以人为本 煤炭企业