2020年工会工作存在范文

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工会工作存在范文
一、存在的主要问题
1.近年来，随着政治经济体制改革的推进，事业单位改革的步伐不断加快，与之相比，无论是工会组织的理论研究，还是工会干部的思维方式都显得有些滞后。部分工会干部对思想政治工作的地位和作用认识不到位，经常是不出问题不搞教育，出了问题才抓教育，工作上习惯于上级布置、按部就班地执行，满足于敷衍应付、得过且过，缺乏创新与活力。
2.联系实际不紧密。从现实情况看，少数工会干部把思想政治工作理解得太窄，简单地认为开展政治思想工作就是抓理论政策教育，形式局限于念念文件、读读报纸、话话家常，与职工的实际需求贴得不紧，缺乏针对性和实效性。
3.工作机制不健全。长期以来，工会依附于党组织，但工作机制不健全，工作措施不到位，找不到开展思想政治工作的着力点，结果是职工期待的工作没做好，却疲于应付琐碎繁杂的事务，表面看起来忙忙碌碌，实际却得不到职工的理解和拥护。
二、采取的主要对策
1.“尊重人、理解人、关心人”是工会开展思
想政治工作必须遵循的基本原则。所谓“尊重人”，是指以
***、平等的态度对待工作对象，即工会干部要尊重职工的人格、尊重他们的合理要求、尊重宪法和法律赋予职工 ...

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关键词：工会工作 事业单位改革 经济体制改革 政治思想工作 思想政治