学校的社团颇具规模,但是在实际运作中仍然存在着不少的问题,比如质量参差不齐、缺乏创新性、缺乏统一的管理等。因此,为了促进社团的发展,我们需要设计一个更加完善的选拔机制,以确保社团的质量和活力。
旨在:提高社团的质量和创新性;
培养更多有才华的学生;
推动社团活动更加蓬勃发展。
在学校内拥有一定声誉;
需要有独特的创新点;
成员凝聚度足够、互相协作默契。
学生需提交此次社团活动的策划书;
基于提交的策划书评审,将入围的社团择优录用;
经过认证的社团可以得到一定的经费支持以及校内知名度增加。
在经过认证后,校园内社团可以获得相应的经费资助;
经费资助的具体金额和范围视活动的规模、影响等进行裁定;
活动能否获得资助亦需经过一定的考核。
活动后评出一定的成绩以及评价;
在经过认证后,获得奖项的社团可以获得一定的奖励或者奖金;
颁奖以公开的结果作为标准,公平合理、秉公执法。
学校通过所属有关部门建立数据库,建立完整的社团档案,并加强对社团的管理;
学生申请成立新的社团时,需要填写详细的申请表,并提交活动策划书;
学校社团管理部门将审核申请的社团,并根据社团的实际情况决定是否予以认证;
社团成立后 ...


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