学者弃百万年薪回国遭解聘 海归精英国内屡碰壁

这个解聘是因为什么呢？既然连管敏鑫本人都只能猜测，他被“解聘”的一大原因，是领导“更迭”，“之前下旨的人，如今走了，新来的领导不了解情况或是不支持”，那就充分说明，此次解聘没有任何明确理由，浙大的领导层毫无契约意识。领导层换个人就撕毁合同，这不仅是大学行政化，而且是典型的人治做派啊。
愤怒中。

zbin7451f 发表于 2014-8-12 05:35
美国辛辛那提大学华人终身教授李东最近一直在关注刚刚离职的大学教授管敏鑫。

这不仅因为管敏鑫是他的朋 ...

研究自然科学的人尚且如此艰难，社会科学就更难搞了。大家记得吧，前不久社某院某领导还叫嚣学者被敌对势力点对点渗透……

kankanle

lovealljinan 发表于 2014-8-12 14:47
这个解聘是因为什么呢？既然连管敏鑫本人都只能猜测，他被“解聘”的一大原因，是领导“更迭”，“之前下旨 ...

高校变成衙门

lichanghao 发表于 2014-8-12 17:40
研究自然科学的人尚且如此艰难，社会科学就更难搞了。大家记得吧，前不久社某院某领导还叫嚣学者被敌对势 ...

有这么回事

kevinion 发表于 2014-8-12 09:56
感到有些可悲！

中国的国情啊

群氓环境，回来找死啊，用美国智商对付中国小人，没有冷战思维是不行的。

zhuang_xsh 发表于 2014-8-12 23:37
群氓环境，回来找死啊，用美国智商对付中国小人，没有冷战思维是不行的。

中国文化也有糟粕

这个回国之前，应该研究一下浙江的文化，既聪明又精明，契约在浙江某些人的手里就是一个翻手为云，覆手为雨的工具，还是书生气太重了

gainend 发表于 2014-8-13 08:35
这个回国之前，应该研究一下浙江的文化，既聪明又精明，契约在浙江某些人的手里就是一个翻手为云，覆手为雨 ...

了解当地风俗文化很重要。