中小企业倒闭问题研究

以廉价的土地和不计环境成本的投资时代已经过去了，落后的大湘西正这种方式招商引资，民怨沸腾哦！

中小企业分有国有的和私有的,你想知道哪部份的解决方法? 这两种所有制企业,他的成因和解决方式都不同.

美元贬值～

成本上升～

劳动合同～

紧缩政策～

倒闭是必然的，次贷危机是导火索！

制度环境需要改变，国有企业一统天下的局面是不利于经济发展的，造成资源配置低下和浪费。

公务员太多,税太多,劳动法秀逗

还有就是民营企业自身的管理方式 ，国家应该给予民营企业好的政策扶持起健康成长，因为其对于社会的发展具有重要的作用，尤其是在现今社会大学生就业难，农村剩余劳动力多的情况下。

紧缩的货币政策

中小企业的价格转嫁能力较弱，劳动力成本和原材料价格的大幅上涨已经使他们不堪重负。凑巧的是，劳动合同法在这个节骨眼上诞生，中小企业叫苦不迭，真是屋漏偏逢连夜雨。在我看来，劳动力市场应该走完全的市场化，所谓的无固定期限合同就是胡闹。

原本裁员是企业降低成本的常用手段之一，美国和欧洲在次贷危机中就大量裁员，以此应对危机。然而劳动合同法的出台硬生生的掐断了企业的自救之路，这才逼的许多企业采取龌龊的非常规手段来变相逃避劳动合同法的束缚。典型的例子就是华为的“裁员+重新签约”。

尤其值得注意的是，有部分企业采取设立新公司，将员工在两个企业名下变动的方式规避劳动合同法。我想这也部分解释了目前中小企业倒闭多的情况。

信息化程度低，对外部环境的反应慢，特别是处理一些突然事件的能力弱