楼主: zhuaiqiang
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[投稿经验与疑问] [转帖]部分期刊版面费汇总 [推广有奖]

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zhuaiqiang 发表于 2008-9-1 12:39:00 |AI写论文

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部分经济类期刊的版面费

1.《华中科技大学学报》(社科版):校内150元/页,校外200元/页,最长不超过5页
2.《武汉大学学报》(哲社版):每7500字,1000元
3.《企业经济》:每版1000元
4.《改革与战略》:每版1000元
5.《经济体制改革》:5000字收取1500元
6《商业时代》:版面费900/版,一般是两个版1800元,每月3期,每期大概50篇文章。投稿95%采纳
7《集团经济研究》,一般是两个版2000元,每月2期,投稿  95%采纳,每期130多篇文章。
8《特区经济》一般是两个版2000元,月刊,每期130多篇文 章。 投稿95%采纳
9《统计与决策》:每版500元
10.《改革》:每版1000元,或者订杂志40套1年
11.《社会科学战线》:每版200元
12《生产力研究》:每篇1600元
13.《商业研究》:5000字,900元
14.《数量经济技术经济研究》:每篇1000元
15.《技术经济与管理研究》:每版800元
16.《当代财经》:每篇大概1000元
17.《太平洋学报》:每版1200元
18.《开放导报》:每版2000元
19.《理论月刊》:每版350元
20、《当代经理人》版面费900元
21、《江苏商论》:每2000字400元版面费;无稿费。

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关键词:版面费 数量经济技术经济研究 技术经济与管理研究 华中科技大学学报 经济与管理研究 汇总 期刊

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[转帖]部分期刊版面费汇总

沙发
manage123 发表于 2008-9-2 02:59:00
突破性的《力资源管理》教学课件(共享版).rar (4.97 MB)

或上述链接失效,则点击下面这个文章链接进入下载:

http://www.pinggu.org/bbs/thread-340974-1-1.html
致力于中国原创管理理论研究,让“动态股权激励模型”激励理论与方法走向世界!

藤椅
manage123 发表于 2008-9-2 03:00:00
版面费是经常变动的,对同一人也不一样。
致力于中国原创管理理论研究,让“动态股权激励模型”激励理论与方法走向世界!

板凳
manage123 发表于 2008-9-2 03:03:00
感觉像是碰运气。如职业教育研究、广东青年干部学院学报过去没收我版面费,但现在投过去可能就要收了,而文章质量还可能更好,个人职称还上了。所以,这个原因真的很难说。感觉有时候后面挂个有点名气的人发起来可能会另眼相看,结果就不收版面费了,其实并不是完全冲着质量什么来的。诸位以为如何呢?
致力于中国原创管理理论研究,让“动态股权激励模型”激励理论与方法走向世界!

报纸
manage123 发表于 2008-9-2 03:11:00
股份制有哪些同仁擅长研究啊,寻找研究方向(动态股权激励理论)的共同开拓者,结成研究团队合力推进这项新的改进股份制的研究!

[此贴子已经被作者于2008-9-2 3:10:55编辑过]

致力于中国原创管理理论研究,让“动态股权激励模型”激励理论与方法走向世界!

地板
manage123 发表于 2008-9-2 03:15:00
其主要思想是:股权动态化,分配动态化,将股权和分配紧密联系在一起,按资分配与按绩分配紧密结合。这对传统股份制以及后来的动态股权制的改革而言皆是一种改进。寻求共同研究者!一起研究发展方向,合力推进此项可能填补空白或开出一个新方向的新研究!!
致力于中国原创管理理论研究,让“动态股权激励模型”激励理论与方法走向世界!

7
hujianping2299 在职认证  发表于 2008-9-2 19:46:00
《统计与决策》版面费1800元每篇

8
gongyande 发表于 2008-9-2 20:43:00
集团经济研究已经取缔了

9
manage123 发表于 2008-9-3 04:51:00
突破性的《力资源管理》教学课件(共享版).rar (4.97 MB)

或上述链接失效,则点击下面这个文章链接进入下载:

http://www.pinggu.org/bbs/thread-340974-1-1.html
致力于中国原创管理理论研究,让“动态股权激励模型”激励理论与方法走向世界!

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iswind 发表于 2008-9-5 23:40:00
科学学研究 版面费 1000

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