楼主: 未咲夜
810 0

[休闲其它] 《用人之道》[590KB][PDF] [推广有奖]

  • 0关注
  • 24粉丝

副教授

65%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
7830 个
通用积分
8.4406
学术水平
23 点
热心指数
27 点
信用等级
17 点
经验
18691 点
帖子
549
精华
0
在线时间
120 小时
注册时间
2015-5-7
最后登录
2016-6-28

楼主
未咲夜 发表于 2015-12-24 09:09:58 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
中文名: 用人之道
作者: 晓光,倪宁
图书分类: 管理
资源格式: PDF
版本: 扫描版
出版社: 经济管理出版社
书号: 9787801627544
发行时间: 2004年1月
地区: 大陆
语言: 简体中文
内容介绍:
无数的用人实践证明,员工的能力比学历更为重要。企业在用人时,可以把学历作为一个前提条件,但不能把之看得过于绝对、过于神圣,不能认为文凭代表能力。用人要用那些有能力有才识的人。 每个企业都有自己一套人才观,不同的企业其人才观也不大相同。但无论如何,人才观必须符合公司事业发展的需要,同时又要有利于员工实现自己的职业生涯。做到了这两点,企业就不怕没有合适的人才要可用了。


111530j4zkk3msgs33yzks.jpg

下载地址:
http://bbs.hcerm.com/thread-614-1-19.html
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:用人之道 PDF 经济管理出版社 thread CERM 简体中文 经济管理 职业生涯 出版社 人才观

已有 1 人评分经验 论坛币 收起 理由
2010517155lpq + 50 + 50 精彩帖子

总评分: 经验 + 50  论坛币 + 50   查看全部评分

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
jg-xs1
拉您进交流群
GMT+8, 2026-1-10 05:01