20160904【充实计划】第209期

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周济：大数据是智能城市的智慧引擎   http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2016/9/355413.shtm
     中国工程院院士潘云鹤深刻分析了中国智能城市的发展模型。他指出，智能城市的中国目标与途径，已基本不同于IBM的“Smart City”。他们想做的是城市IT的smart系统，而中国则需要构建的是结合人工智能和自然智能发展的城市，要将新型城镇化、信息化和工业化在中国深度融合。   
     图灵奖获得者、中国工程院外籍院士罗杰﹒瑞迪认为，抑制城市过度扩张、有效管控相关问题的一个重要途径就是建设智慧乡村，让乡村地区的设施和服务接近城市的水平。这样一来，乡村人口就不必再向城市迁移。协助UNESCO履行其宗旨，支持其各种行动计划。国际工程科技知识中心将与UNESCO下属的一类和二类中心开展合作，支持其发起的各种行动计划，促进联合国千年发展目标（MDGs）的实现，在全球化时代促进和平建设、消除贫困，推动可持续发展。

年入6万就进入中产行列？玩笑开大了  https://bbs.pinggu.org/thread-4804168-1-1.html
    以目前的房地产增值速度，以及货币贬值速度，到2022年的十几万工资，估计也就勉强混个温饱吧。这不是危言耸听，从2006年至2008年期间，一线城市的一手楼价涨了一倍左右，最近这两年，又涨了一倍以上。犹豫的中产收入阶层，即使每年薪酬上升，如果无房，就失去了做中产的资格。
       麦肯锡一直对中国的中产收入阶层抱持极其乐观的态度，其中一些因素禁不起推敲。
       2013年发布的中产数据跟上面差不多，提及中产阶级家庭收入增长的三大动力：ZF政策和劳动力市场的结构性变化有可能提高工资水平。其次，金融市场改革有可能进一步刺激就业增长，从而产生新增收入。其三，向民营企业开放更多的经济领域可鼓励劳动生产率的提高、降低成本和增加家庭收入。假设上述情形得以实现，到2022年，中国城市家庭年收入将至少实现翻番。
       这三大动力引擎系统都有损耗，统一高工资增长时代过去了，继续高工资会迎来高通胀，有的地方养老金都发不出来。未来是人才高薪时代，薪酬分化十分剧烈，普通人普遍高薪有点悬。金融市场开放，带来就业增长，也带来一些中产收入阶层的破产。

光明日报：说说高校“青椒”的成长路径   https://bbs.pinggu.org/thread-4804209-1-1.html
      教学就是讲理，讲理是一种教学艺术。一个高校青年教师，无论在学习阶段成绩多么优秀，还是对于承担的教学内容多么熟悉，对教学内容的知识系统多么胸有成竹，都不等于一定能做一个好教师。因为教学方法的掌握和手段的运用，是一门科学同时也是一门艺术。  一个教师，完成教学任务，把知识讲出去，从接受学的角度，只完成了任务的一半。教学效果和教学质量，取决于学生的接收和掌握程度。正是从这个意义上来看，教学艺术的探索，对于高校青年教师的教学成长是至关重要的，需要青年教师花气力去不断学习、探索、总结和提升。
     科研是教学卓越的基础，科研支撑教学，没有坚实的科研，就没 有优秀的教学，没有科研基础，在讲台上是站不住脚的，教学质量也就不能保证和提高。

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1.这家日本上市公司，成立37年却只有13人！还没有质检部门
http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzA5ODYyNjQxMQ==&mid=2668468118&idx=1&sn=9ab850ef6fa387c2a58672b7c8607d8b&scene=2&srcid=0904H75Z09AEyStRnXb8lKyK&from=timeline&isappinstalled=0#wechat_redirect
2.一家公司，包括老板在内员工13人，订货基本通过传真和电话，没有质检部门……但在创业37年中，经历石油危机、汇率震荡、泡沫破灭等逆境打击，每年依然能保持超过35%的毛利率，并且上市，他的创始人还获得国家企业家奖
3.可能这个才是“万众创业”的方向。找准自己的位置，兢兢业业做好自己的事情，精益求精。而国内大多没几年就PE，abc轮融资，都在想赚快钱，借鸡生蛋，真正干实事很少，也很难。
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