鼎益丰隋广义：传统经典中蕴含的管理智慧

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鼎益丰隋广义认为，中国传统文化博大精深，是历史遗留给我们的宝贵资源，这其中也蕴含着非常浓厚的有中国自己特色的管理哲学思想。中国传统文化中的人文智慧对于现代市场经济、社会管理、企业管理有着非常积极的效用，其中“创生”、“尊生”、“变通”、“制宜”、“和谐”、“中庸”、“诚信”、“敬业”、“见利思义”、“以义制利”等等人文思想和智慧值得我们进行现代企业管理的管理者们重视。
鼎益丰隋广义举例表示，综观我国古代典籍，诸如《尚书》、《管子》、《史记》、《论语》、《孙子兵法》、《道德经》、《周易》等所涉及的管理思想，虽跨越千年的历史，但是其中不乏符合现代管理规则的内容，并且是切合中国的具体国情的。中国企业在挖掘中国文化的精华方面有着天生的、独特的优势。
鼎益丰隋广义认为，就如同中国一味引进西方的制度必然会导致国家崩溃的隐忧一样，在企业管理问题上，如果不能找到中国传统管理与西方管理相融合的地方，一味的全盘西化必然不仅无法实现企业发展的目标，甚至可能导致企业的亏损乃至陨落。发展需要借鉴西方成熟和优秀的东西，但是如果引进的东西不能融合于传统，则会形成反方向的力量，使进步意义大打折扣，“度”就显得很重要。“取其精华，去其糟粕”对文化是这样，对企业管理也应当是这样。

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嗯。中西方融合，相互借鉴，互为补充，才是比较高明的。当然，其前提是对中国传统的诸如作者所列的典籍应该比较熟悉才行。