请教一个问题——本科的出身真的那么重要吗？

没有人生来就是贵族

54# 苏联问题专家 顶！！！

现在博士太多，看出身可能是最简单的筛选方法了，不过你要是能力强同样会得到很好的机会。不信可以看看清华北大的师资，那里面仍然有本科毕业于一般学校的。

额，看你能力的吧

感慨啊，我也面临这种情况！

伤心啊，呜呜

个人以为，在知识就是力量，“教育部分地可以改变命运”的时代，本科教育背景和专业，应该还是很重要的。打个比方，类似于一个人出生的家庭背景、是否是发达经济体国家或地区、以及种族/民族身份（IDENTITY）等等[lol]。。。
当然，这三类差别本质上有不同。
（1）“家庭背景”。如果一个人出生在不上不下的城市一般阶层，中等或中下，差别还不是很大（如果出生在三北山沟里或衔着黄金或白银汤匙出生/比如富二代或红三代等等/，其间的差别可以想像了）；应该可以凭借一生的几十年去弥补其间的“沟堑”/如果个人觉得有必要去弥补/赫赫。。。
（2）“国家或地区”。那么这个个体的生命质量，就几乎是命运来决定的；因为，到了当代，几乎无法选择zhengfu，政治制度以及某个时代的某个具体的领导人，用民间的说法是，摊上个负点责任的好领导，算是命好。否则，呵呵。。。（当然，大多时候，所谓蚁民甚至p民，是没什么必要上升的命运质量的讨论的；辛苦恣睢的生活，往往耗尽其所有的思想空间和精力、体力。）好在，这个“发达与否的国家和地区”因素，是由很多个个体同时来承担的，是以被剥夺感一般不会抵达极致。。。
（3）可能，最为艰难的是所谓民族或种族带来的“身份认同”问题，IDENTITY，很像一面透明的墙壁或天花板，成为绝大多数积极向上流动的人们停止迅疾脚步的“终结者”。这面“玻璃天花板”和“透明门”，一般，终其一生难以改变。当然，一个值得乐观的积极例证是，美国总统奥巴马，当他登上历史舞台恰如其分地扮演他的政治角色和实践其历史功能时，他是不是黑人族裔，能否代表强大的美帝国主义的制度比较优势，早已不言而喻。。。虽然，小奥总统也只有这么一个，呵呵。。。
（4）综述以上三个比喻。
个人以为，人的本科教育，无论如何也算是个“高等”教育；因此，审慎选择，是必须的，往往也是“不得不”的。是个在人生中长期考虑下，必然需要理性作出的抉择。
对比“家庭出身”的差别因素，类似于，“个人所选择的是否是名校986或211”。按照上面（1）的讨论，个人与可类比的他人之间在“家庭出身/是否名校出身”方面的差别，凭借一生的努力，是可以适当予以“弥补”的[em31]，当然，如果个体以为有完全的必要去加以弥补；因为人生可用的时间资源其实实在有限。
（这几年，我们常常看到，北大毕业生卖猪肉，清华留学生杀了老公，或者某某中国科技大学少年班神童已处于半疯癫状态等等，或者可比喻为一个出身优势家庭或阶层的未能够捍卫自身阶级或阶层优势的例子/其实，满清遗老遗少家道中落街头当卖估衣的多去了，起初或觉不堪久之则宜乎常态[sweat][lol]/。）
对比出身的“国家或地区”，类似于个体选择的本科专业，一般而言，在中长期的职业生涯中，某个专业的内涵或外延，在某个时代（具体到个人的就业选择时期，一般不超过10年）内，受时代之宠或为时代所摈弃的概率基本类似；当然，类似金融、经济学、计算机、高科技、能源环境科学、生理医学或一些极其高端的边缘科学等，几乎永远都是时代主题，不会被时代所低估——这好比，出生在老牌资本主义国家如英国、法国、德国的人士，人生质量和生活方式选择的机会总是比美国、日本、澳洲等二战后“新兴帝国主义”国家的人们，要多得多，也优越闲适得多。（当然，天朝不在此列，因为大抵是没的选的，好在基本也都没的选，就“无差异”了。。。）
对比上面谈及的所谓“身份”，个人以为，相当于个人在某个高校的某个本科专业中学习到的科学思维能力，职业能力，生存能力等综合实力/比较竞争优势。因为，“身份”的改变与认同，是有“玻璃天花板”和“透明门”来约束的，所以，最关键的因素，还是要看自己曾经的，和即将付出的努力；以及因此而打造的综合实力，绝对竞争能力。
（不过，说个令人泄气的事实：在过去数年中，亲眼目睹了很多不拘一格用人才的反面例子。其实，最初时，人们/尤其是简单善良不崇尚竞争的中国人/，往往会选择一个求知积极主动的人，而不论他/她的实际能力对于一个机构的职位需求的匹配/适合程度是否“最优”；但是，很快就会发现：一般而言，文科的合作能力、适应能力和领导能力高于理工科；本科的能力明显弱于硕士；硕士的敬业程度和服从领导安排的恭顺度远优于博士；而工科的机构或企业适应能力几乎最低；而很多工作需要独立承担的，非名校的本科/专科毕业者几乎无法承担；也就是说同样的工作职能，名校、硕士或优秀的文科本科毕业生一个人可以承担的，则需要一个博士配合2-3个助手，或2-3个非名校本科毕业者。从管理成本来看，团队里，如果有一个博士，或一个理工科本科毕业生，或一个非名校本科毕业生而个性又比较TOUGH者；管理成本或组织化冲突的概率会高2-3倍，也就是几乎天天都会出合作问题。
——因此，“劣币驱逐良币”，在吃了无数的非本科人力资源的亏以后，至少有3个以上的做人力资源的朋友，曾经十分头疼地对我说：二三流院校的人，可不能用，还不够麻烦的[em04]。（当然，往往他们也补充一句：领导真是有病，有什么必要用这种xx博士/xx海归，太难侍候了。）
（5）综上，结合LZ情况，觉得LZ的发展，可以考虑两个思路：
第一，因为本科院校可能比较一般，本科专业似乎又比较宏观；如果人生追求平稳发展，甚至平静淡泊，可以考虑多写写专业文章，练练字，锻炼口才和应变能力，上网看看职场小说和宫闱斗争类的小说/看金庸也行/，锻炼一些的“办公室政治斗争”基本技能和心理素质；将来到地方二三线城市的政府类部门工作，定能体现出比较明显的比较优势。
第二，如果lz希望追求不凡的人生，希望在商业、企业、核心城市的政府部门，甚至学界等实现自己的人生终极梦想；个人以为，可能要选好方向，准备“三级跳”。
（两级跳应该基本不可能了，现在的硕士教育基本也是普及型的职业教育/参见2009年12月刚刚颁布的硕士教改思路/，而名校、焦点型硕士专业的考试和录取不仅竞争激烈，而且主动权根本不在考试成绩方面；所以，可能通过继续教育进一步改变和改善自身命运的想法，可能要延伸战线了。）
同时，也要做好准备，包括知识准备，心理准备，以及经济准备等，因为，硕士阶段已近乎全社会关系网络；只有具备“必要”的经济基础，才能够在适当的时候“必要而且适度”地积极处理和调整人际关系，而继续追求和实现梦想（比如相对好的职业机会或发展机遇），便具有了更多的“比较竞争优势”。。。

自信加努力！

也不尽然，还要考推销自己的技能以及真才实学。

后天努力吧