楼主: yttmyway
753 0

[社群运营] 社群运营:13个原则提升社群营销稳定性 [推广有奖]

  • 5关注
  • 6粉丝

已卖:13份资源

教授

66%

还不是VIP/贵宾

-

威望
1
论坛币
28519 个
通用积分
464.7883
学术水平
93 点
热心指数
99 点
信用等级
93 点
经验
25482 点
帖子
575
精华
0
在线时间
570 小时
注册时间
2019-3-16
最后登录
2023-9-28

楼主
yttmyway 在职认证  发表于 2019-4-12 13:29:45 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币

作者:小蚱蜢

简介:8年互联网营销实战经验,乐于为大家分享实战经验。寻找互联网营销同行交流经验提升自我!

1、运营专业或特色的群,召集的人要有一定资质;经过小蚱蜢运营社群案例以特色的群比较稳定,因为特色群不会太过于商业化。

2、保证成员的身份和素质接近;所谓一颗老鼠屎坏了一锅汤,在社群中就像一锅汤,群员某个素质太差直接影响社群的稳定性。

3、运营过程中,通过时间把本来不熟悉的关系,转化为熟人或半熟关系;社群本身建立在社交平台,通过关系网建立共享关系,小蚱蜢认为在互联网时代陌生人生意比亲朋好友的生意好做。


4、设置群主或者管理员很有必要;社群管理员具有权威性,代表性。无组织无规矩的团队或圈子是不会长久的。

5、定期邀请专业人士来分享话题;专业人士或明星在群内分享相应发言对社群转化有很大的帮助,除非群主或管理员本身具有权威性。

6、检测聊天方向和动态,把发广告的请出去或引导群里的聊天方向;管理员需要通过聊天内容挖掘用户的痛点需求,方便后期开发新产品或组织新社群的数据。

7、留住社群意见领袖及关键人物;社群活跃分子是社群的关键,大部分社群人员都是默默观望,此时需要跟活跃分子打好关系。


8、引入异性;俗话说男女搭配,干活不累。社群也是一样,不管是男性社群还是女性群,异性是永恒的话题。

9、关注潜水群友,可以策划类似活动头条等功能,让大家参与和决定群方向;许多互联网社群往往死于未关注潜水者的感受,作为管理者必须要给予潜水者参与的活动。

10、可以不定期对潜水得群友私聊,适度激活潜水者得参与;不能平反给潜水者@私聊也不要太过于频繁,每个人都有自己的生活圈子,不能及时回复你属正常现象,太频繁的信息会起到相反的作用。

11、不定期发福利;不定期在社群发红包是目前社群最常见的手段。


12、抓住节日场景,策划有意义、有意思、有参与感的活动,让用户来分享自己的故事;节日、当前热门话题不管是在任何场合群体都是永恒的,提供这些信息让更多的群员参与社群中。

13、相互尊重和遵守规则,避免社群过度商业化陷入无组织的争端;尊重他人就是尊重自己,每个人都希望自己在任何场合受到别人的尊重。

通过以上13个定位可以快速提升互联网社群营销的稳定及长久性,有初期的社群定位,社群才能长久。

来源:小蚱蜢https://baijiahao.baidu.com/s?id=1623190980191676116&wfr=spider&for=pc


二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝


您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
扫码
拉您进交流群
GMT+8, 2026-1-29 01:13